NOUS RECRUTONS
LES FUTURS TALENTS
DE LA COOPÉRATION AGRICOLE

NOS OFFRES D’EMPLOI

Conseiller(ère) Achat Céréales – H/F  – CDI

Reims (51)

L'annonce en détails
  • L’animation et le pilotage de l’activité collecte sur votre secteur :
     – Optimiser la politique commerciale de collecte de céréales et oléo-protéagineux
     – Promouvoir la stratégie collecte sur le terrain
     – Faire progresser la marge céréales
     – Consolider les parts de marché céréales CERESIA
     – Développer la qualité de la relation entre la Coopérative et les Agriculteurs

 

  • L’achat des céréales sur votre secteur :
     – Proposer les axes de travail
     – Accompagner les Responsables de la Relation Agriculteurs
     – Identifier et proposer des solutions

 

  • Le référencement :
     – Favoriser la maîtrise des achats céréales par les Responsables de la Relation Agriculteurs
     – Renforcer les compétences des Agriculteurs et des Responsables de la Relation Agriculteurs sur les méthodes de contractualisation et outils inhérents
     – Améliorer de façon continue et promouvoir les outils permettant la contractualisation

 

  • La gestion d’activités spécifiques telles que les Contrats Filières, Cotations et Assistance du Responsable collecte, ou Analyses Marché

 

De formation Bac+4 à 5 en agriculture , vous connaissez le Marché des céréales, les stratégies commerciales, la gestion d’une exploitation agricole, la réglementation / qualité des céréales oléo-protéagineux. Vous avez des bases en agronomie
Vous maitrisez les outils informatiques
Vos atouts : votre réactivité, votre esprit d’équipe, vos capacités d’écoute, d’analyse et de synthèse et votre force de conviction

Poste basé à Reims, avec des déplacements sur le secteur sud-ouest du territoire Cérèsia (Seine et Marne)

Offre ouverte aux personnes en situation de handicap

Coordinateur(trice) silos – H/F – CDI

Coligny – Val des Marais (51) 

L'annonce en détails

Rattaché(e) au Responsable régional d’exploitation de silos, vous aurez en charge :

  • Le management d’une équipe (animation et coordination du travail),
  • la gestion et l’exploitation des sites du périmètre confié,
  • La gestion informatique des stocks,
  • La bonne relation avec les adhérents et les fonctions commerciales
  • Le suivi de la maintenance sur les installations.

Vous avez suivi une formation de niveau Bac+2 (idéalement dans un environnement agricole).

Vous avez une expérience dans l’animation d’équipe et plus particulièrement dans le monde agricole.

Vous êtes à l’aise avec l’informatique.

L’expérience de conduite d’engins de levage est un plus (caces 9)

 Réactif(ve), rigoureux (se) et organisé(e), vous faites preuve d’aisance relationnelle et appréciez le travail en équipe. Vous êtes force de propositions d’amélioration.

Poste avec des déplacements sur les autres sites rattachés

Offre ouverte aux personnes en situation de handicap

Responsable du développement des ventes – H/F  – CDI

 

Aisne (02)

L'annonce en détails

PCVF, filiale du groupe coopératif CERESIA, est une plateforme de compostage.

 Nous recherchons un(e) :

 Responsable du développement des ventes F/H

 Vous prenez en charge :

 L’animation de la distribution des produits :

 Vous animez les distributeurs et assurez le développement des ventes

 La distribution des composts produits :

 Vous assurez les ventes en lien avec le site de production

 Vous assurez le développement et l’image de l’entreprise.

Vous avez suivi une formation Bac +2/3 à bac+5 et avez une expérience dans la vente.

Votre connaissance des marchés (notamment des engrais), de l’agronomie et de la distribution sera un atout.

Vous avez un excellent sens relationnel, une âme de leader, un esprit d’analyse et de synthèse.

Déplacements à prévoir

CV + Lettre en précisant le poste pour lequel vous postuler

Offre ouverte aux personnes en situation de handicap

Commercial(e) – Technicien(ne) Production Animale  – H/F – CDI

Vervins / Rumigny (02) OU La Capelle /Avesnois (02)

L'annonce en détails

Filiale du groupe Cérèsia, CAP VERT est spécialiste de la nutrition animale et de l’agro équipement, de l’entretien et de la maintenance de la machine de traite, la société ambitionne d’être un acteur incontournable de proximité pour les éleveurs du territoire Cérèsia.

Deux postes sont à pourvoir, vos principales missions seront :

  • Augmenter le chiffre d’affaire et la marge du secteur
  • Augmenter le nombre de clients de son portefeuille, notamment en établissant un plan de prospection
  • Assurer la qualité de service auprès des clients et partenaires notamment en diagnostiquant les besoins spécifiques de chaque client et en élaborant les plans de rationnement
  • Réaliser l’administration des ventes (gestion de contrats, contrôle de la facturation, suivi des états de recouvrement)

De formation BAC+2 minimum dans le domaine commercial, vous possédez une expérience d’idéalement 5 années dans le milieu agricole.

Vous avez une bonne connaissance du secteur géographique, des terroirs, et une culture agricole. Vous maîtrisez les normes techniques en aliments du bétail et en agrofournitures ainsi que les techniques de vente et de communication.

Vous êtes organisé(e), savez gérer vos priorités et faîtes preuve de force de proposition. Vous maîtrisez également les outils informatiques.

Vous savez travailler en équipe, possédez le sens de l’écoute ainsi que de bonnes capacités d’analyse de synthèse.

Rémunération fixe selon profil + variable + véhicule de fonction ou service

CV + Lettre en précisant le poste pour lequel vous postuler

Offre ouverte aux personnes en situation de handicap

Conseiller(ère) Vendeur – H/F  – CDI

Dormans (51)

L'annonce en détails

Rattaché(e) au responsable du point de vente, vous serez en charge des missions suivantes :

– Accueillir, conseiller et vendre à une clientèle de professionnels sur les gammes de produits de la vigne.
– Développer la marge et la fréquentation du magasin
– Appliquer la politique marketing et commerciale d’Acolyance Vigne pour satisfaire nos clients
– Suivre et/ou proposer, et mettre en place des actions d’animations, opérations commerciales, plan de communication, et améliorations d’implantations sur le magasin.
– Garantir la maîtrise des flux produits (approvisionnement, démarque, …).
– Participer à l’image de marque de l’enseigne

Si vous êtes spontané(e), rigoureux(euse), souriant(e), avez l’esprit d’équipe et une bonne présentation, ce poste est fait pour vous. Vous avez une aisance relationnelle, un sens du recul et de l’analyse. Votre capacité à être force de proposition auprès des clients sera un gage de votre réussite.

Offre ouverte aux personnes en situation de handicap

Conseiller(ère) Vendeur – H/F  – CDI

Bar-sur-Seine (10)

L'annonce en détails

Rattaché(e) au responsable du point de vente, vous serez en charge des missions suivantes :

– Accueillir, conseiller et vendre à une clientèle de professionnels sur les gammes de produits de la vigne.
– Développer la marge et la fréquentation du magasin
– Appliquer la politique marketing et commerciale d’Acolyance Vigne pour satisfaire nos clients
– Suivre et/ou proposer, et mettre en place des actions d’animations, opérations commerciales, plan de communication, et améliorations d’implantations sur le magasin.
– Garantir la maîtrise des flux produits (approvisionnement, démarque, …).
– Participer à l’image de marque de l’enseigne

Si vous êtes spontané(e), rigoureux(euse), souriant(e), avez l’esprit d’équipe et une bonne présentation, ce poste est fait pour vous. Vous avez une aisance relationnelle, un sens du recul et de l’analyse. Votre capacité à être force de proposition auprès des clients sera un gage de votre réussite.

Offre ouverte aux personnes en situation de handicap

Assistant(e) recouvrement – H/F  – CDI

Reims (51)

L'annonce en détails

Au sein de notre service comptes agriculteurs et clients, vous serez chargé(e) de:

  • Gérer l’accompagnement financier des agriculteurs et des viticulteurs, notamment en sécurisant les créances et en accompagnant les exploitations en difficulté financière ;
  • Gérer le recouvrement agricole et viticole, principalement en suivant les relances des débiteurs, en gérant les dossiers contentieux et en faisant preuve de force de proposition pour mettre en place des actions visant à diminuer les créances ;
  • Soutenir les équipes dans la relation auprès des associés coopérateurs et tiers non associés.

Titulaire d’un Bac + 2/3 du domaine de la finance, de la banque, de la comptabilité ou du recouvrement. Vous possédez une première expérience dans ce secteur, idéalement acquise dans le secteur agricole et/ou viticole.

 Vous possédez des connaissances en gestion, comptabilité auxiliaire et analyse financière, ainsi qu’en techniques de recouvrement.

Vous avez des compétences en négociation et maîtrisez les outils bureautiques.

De plus, vous savez faire preuve d’esprit d’analyse et de synthèse, d’autonomie, et de rigueur. Enfin, possédez un excellent esprit d’équipe et de bonnes capacités de communication.

Offre ouverte aux personnes en situation de handicap

NOS OFFRES DE STAGE ET D’ALTERNANCE

Stages

Reims (51)

L'annonce en détails

pour toute demande de stages merci de nous envoyer un CV + lettre en précisant le domaine recherché, la durée, les dates de stages.

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